Caso Reforestemos Patagonia (preguntas)

July 23, 2017 | Autor: Katherina Kuschel | Categoria: Management, Recruitment, Porters Five Forces, Management in the voluntary sector, PESTEL Analysis
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Katherina Kuschel, Ph.D.              Ingeniería  Comercial    

Caso  Reforestemos  Patagonia  

  Libro  de  casos:     Innovación  Social:  Una  herramienta  para  mejorar  la  calidad   de  vida  de  las  personas,  Universidad  del  Desarrollo  (2014).  Descargable  en   http://negocios.udd.cl/files/2014/03/LibroInnovacion_18.pdf  Páginas  44-­‐57.       A  partir  del  caso  Reforestemos  Patagonia,  responda1  las  siguientes  preguntas:     Pregunta  1  (20  puntos)   Describa  al  menos  dos  de  los  micro-­‐entornos  (entornos  directos)  y  al  menos  dos  macro-­‐entornos  (entornos   indirectos)  que  le  afectan  a  Reforestemos  Patagonia.     Pregunta  2  (40  puntos)   Para  la  función  de  “marketing  y  ventas”,  describa  cómo  se  desarrollan  los  elementos  de  la  administración   explicando  al  menos  una  actividad  en  cada  etapa/función  de  la  administración.     Pregunta  3  (20  puntos)   ¿Qué  características  consideraría  Ud.  para  crear  el  perfil  de  voluntarios(as)  de  la  Fundación  Reforestemos?   Mencione  cuatro,  pero  sólo  describa  dos  de  ellas.     Pregunta  4  (20  puntos)   ¿Qué  estrategia(s)  de  motivación  utilizaría  Ud.  como  jefe  de  cuadrilla  de  voluntarios  de  la  Fundación   Reforestemos?  

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Facultad  Economía  y  Negocios,  Ingeniería  Comercial,  Av.  Plaza  680,  Las  Condes  –  Santiago                              1  

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