INSTITUTO TECNOLÓGICO DE PABELLÓN DE ARTEAGA

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CARRERA:INGENIERÍA INDUSTRIAL.Título del trabajoENSAYO ORIGEN DEL ESTUDIO DEL TRABAJO Y SU IMPACTO EN LA PRODUCTIVIDAD.Presenta:JORGE ALFREDO TORRES LOPEZ.Grupo: IND3Materia: ESTUDIO DEL TRABAJO.Pabellón de Arteaga, Ags., 30 de enero del 2017.CARRERA:INGENIERÍA INDUSTRIAL.Título del trabajoENSAYO ORIGEN DEL ESTUDIO DEL TRABAJO Y SU IMPACTO EN LA PRODUCTIVIDAD.Presenta:JORGE ALFREDO TORRES LOPEZ.Grupo: IND3Materia: ESTUDIO DEL TRABAJO.Pabellón de Arteaga, Ags., 30 de enero del 2017.

CARRERA:

INGENIERÍA INDUSTRIAL.


Título del trabajo
ENSAYO ORIGEN DEL ESTUDIO DEL TRABAJO Y SU IMPACTO EN LA PRODUCTIVIDAD.





Presenta:

JORGE ALFREDO TORRES LOPEZ.


Grupo: IND3


Materia: ESTUDIO DEL TRABAJO.





Pabellón de Arteaga, Ags., 30 de enero del 2017.

CARRERA:

INGENIERÍA INDUSTRIAL.


Título del trabajo
ENSAYO ORIGEN DEL ESTUDIO DEL TRABAJO Y SU IMPACTO EN LA PRODUCTIVIDAD.





Presenta:

JORGE ALFREDO TORRES LOPEZ.


Grupo: IND3


Materia: ESTUDIO DEL TRABAJO.





Pabellón de Arteaga, Ags., 30 de enero del 2017.






































INTRODUCCION.


La industria, los negocios y el gobierno están de acuerdo en que la reserva potencial para el incremento de la productividad es la mayor esperanza para manejar la inflación y la competencia. El aspecto más importante para aumentar la productividad, es la aplicación continua de los principios de métodos, estándares y diseño del trabajo. Sólo de esta manera podrá obtenerse mayor producción de las personas y las máquinas. La mano de obra espera, y tiene la fuerza para lograrlo y obtener incrementos continuos en sus salarios. Para ajustarse al creciente incremento en los costos de mano de obra, los impuestos, y conservar el negocio, debe obtenerse más de los elementos productivos: personas y máquinas.
El estudio nos ayuda a mejorar y aumentar la productividad y a ir reduciendo y eliminando el tiempo perdido en la aplicación de procesos productivos. En estos años, las empresas han ido mejorando y utilizando una gran variedad de orientaciones para la mejora de su productividad, unas de las más importantes son: la tecnología, la cuestión administrativa y conductual, al aplicarlas se da la oportunidad de competir en diversas áreas del mercado, dando como resultado un mejor nivel de vida a la población.
Por otro lado, la evolución de los estudios de trabajo tienen una gran importancia ya que con la evolución de los mismos se tiene cada día una mejora continua en la selección de los métodos de productividad de las empresas.
Por su parte, la productividad es una variable fundamental de ineludible análisis, que cuantifica la relación entre los productos y los insumos; de este modo la implementación de una mejora en esta misma involucra optimizar en numerosos aspectos los recursos afectados al proceso productivo con la finalidad de incrementar la cantidad y calidad de los productos elaborados, y simultáneamente minimizar los costos.







ORIGENES Y EVOLUCION DEL ESTUDIO DE TRABAJO Y SU IMPACTO EN LA PRODUCTIVIDAD.
El estudio del trabajo se originó en 1760 con el ingeniero francés Jean Rodolphe Perronet, cuando en junio de 1903 surgió un estudio donde Frederick Taylor presentó su famoso artículo "Shop Management", que incluía los elementos de la administración científica: estudio de tiempos, estandarización de todas las herramientas y tareas, sistemas de enrutamiento y sistemas de costos modernos.
Estas técnicas de Taylor fueron de gran apoyo para algunas fábricas donde obtenían un éxito total, mientras que en otras simplemente era un balance o fracaso. 
Pero realmente lo más significante de esto, fue la evolución del estudio del trabajo al fundar la técnica moderna del estudio de tiempos y movimientos, que se basa en el estudio de movimientos corporales que se utilizan para realizar una operación, de tal forma que pueda reducir y controlar los costos mejorando las condiciones de trabajo y entorno, así como motivar a las personas.

El estudio del trabajo no podía permanecer indiferente o apartado de tales cambios, si uno de sus propósitos es el de mejorar métodos de trabajo, es imposible alcanzar ese objetivo aislándose del pensamiento actual y las tendencias futuras relacionados con la tecnología de las operaciones. Además los avances tecnológicos en el sistema de informática, pueden aprovecharse como un valioso instrumento para el estudio del trabajo.
En la actualidad la mayoría de las empresas e industrias se están reestructurando a fin de operar efectivamente en un mundo altamente competitivo. Están dirigiendo la reducción de costos a través del perfeccionamiento de la productividad con más intensidad que nunca antes.
Incluyendo a su vez la examinación critica de todos los componentes de los negocios que no han contribuido a su redituabilidad, puesto que el campo de la producción dentro de las industrias manufactureras utiliza el mayor número de personas jóvenes en las actividades de métodos, estudio de tiempos y pago de salarios, sin embargo, hay que recordar que las filosofías y técnicas de métodos, estudio de tiempos y sistemas de pago de salarios son igualmente aplicables en industrias no manufactureras.
Por ejemplo, pueden ser empleados fácilmente en sectores de servicio como hospitales, organismos de gobierno y transportes. Siempre que hombres, materiales e instalaciones se conjugan para lograr un cierto objetivo, la productividad se puede mejorar mediante la aplicación inteligente de los principios de métodos, estudio de tiempos y sistemas de pago de salarios.

CONCLUCION.

Investigar y perfeccionar las operaciones en el lugar de trabajo no es nada nuevo, los nuevos dirigentes lo están haciendo desde que se organizó por primera vez el esfuerzo humano para formar nuevas empresas. El estudio del trabajo da resultados porque es sistemático, tanto para investigar los problemas como para darles solución. Por lo tanto, la investigación sistemática requiere tiempo y por eso, en la mayoría de las empresas salvo en las más pequeñas, las personas que mandan no pueden encargarse del estudio del trabajo.
De la misma manera, conforme las máquinas y equipos son cada vez más complejos y se automatizan, en parte, o por completos, es más importante estudiar tanto las componentes manuales como los aspectos cognitivos del trabajo.
La importancia de productividad es la única posibilidad para que una empresa o negocio crezca y aumente su rentabilidad y productividad. El mejoramiento de la productividad se refiere al aumento de esta por hora de trabajo o por tiempo gastado.