Universidad Tecnológica de Honduras

May 23, 2017 | Autor: Diama Cardenas | Categoria: Mercadeo
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Descrição do Produto






Universidad Tecnológica de Honduras

Asignatura: Desarrollo de nuevos productos

Catedratico: Lic. German Edgardo wu

TAREA #1
DIAMA KARELY CARDENAS
201161210008












01 DE MARZO 2017



 En el proceso de desarrollo de productos hay tres estructuras básicas que son la estructura funcional, la estructura Matricial, y la estructura Autónoma
1.- investigue y analice y describa cada una de estas estructuras

ESTRUCTURA FUNCIONAL:
La organización por funciones reúne, en un departamento, a todos los que se dedican a una actividad o a varias relacionadas, que se denominan funciones. Es el tipo de estructura funcional, que aplica el principio funcional o principio de la especialización de las funciones para cada tarea. Es probable que la organización funcional sea la forma más lógica y básica de división por departamentos.
ESTRUCTURA MATRICIAL:
Esta estructura consiste en la agrupación de los recursos humanos y materiales que son asignados de forma temporal a los diferentes proyectos que se realizan, se crean así, equipos con integrantes de varias áreas de la organización con un objetivo en común: El Proyecto, dejando de existir con la conclusión del mismo.
ESTRUCTURA AUTONOMA:
Individuos de diferentes áreas son formalmente asignados y situados en el mismo lugar; el director del proyecto tiene pleno control sobre los recursos aportados por las diferentes áreas y es el único responsable del equipo.

2,- según su criterio cuales la más adecuada en el proceso de desarrollo de Productos (razone ampliamente)
Considero que cada estructura tiene un papel importante en la empresa, pero en mi opinión la estructura funcional tiene el proceso para la creación de nuevos productos ya que el éxito de las empresas conlleva a las ventas y cada producto tiene un encargado, y si tenemos que dar explicaciones, dar resultados, dar opiniones nos veremos obligados a cumplir con los requisitos que nos asignan. Tener un jefe es considerado una de las mejores maneras de cumplir metas.

3.- Cree que el éxito en el proceso depende exclusivamente de la selección de la estructura?
Si, por que una estructura tiene una base para cumplir con normas, objetivos, metas, crecimientos, interrogantes, respuestas y progresos.


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